職業(yè)背景

532理論創(chuàng)始人

中國(guó)最受歡迎開門紅導(dǎo)師

中國(guó)培訓(xùn)最具號(hào)召力講師

中國(guó)最具專業(yè)性品牌講師

中國(guó)銀行業(yè)最佳導(dǎo)師

中國(guó)執(zhí)行力十強(qiáng)講師

國(guó)家注冊(cè)企業(yè)咨詢顧問、企業(yè)培訓(xùn)師

專注銀行20年，出版著作50本

【曾任】招商銀行人力資源部總經(jīng)理

【現(xiàn)任】北京華夏科瑞管理咨詢公司董事長(zhǎng)

【兼職】工商銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)銀行等銀行管理顧問

清華大學(xué)、北京大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)等高校客座教授

成果

孫老師累計(jì)培訓(xùn)18萬人（次），500家銀行共同見證。

孫老師研發(fā)的《532模式》已成功導(dǎo)入500多家銀行，使客戶的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升了300%，業(yè)績(jī)獲得了200%以上突破。

培訓(xùn)特色

孫老師的培訓(xùn)具有深刻、震撼、激情、實(shí)戰(zhàn)的風(fēng)格，因能達(dá)到“現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)，現(xiàn)場(chǎng)訓(xùn)練，現(xiàn)場(chǎng)結(jié)果”的效果。培訓(xùn)滿意度在98%以上。

孫老師豐富的跨行業(yè)工商管理經(jīng)驗(yàn)、深厚的專業(yè)知識(shí)底蘊(yùn)給銀行所帶來的不僅是創(chuàng)造價(jià)值生產(chǎn)力提升的課程，更有前瞻性、全局性的管理思維、戰(zhàn)略價(jià)值的突破。

孫老師十分注重學(xué)員體驗(yàn)，課堂上采用積分制分組PK形式，極大的滿足了學(xué)員的參與感、歸屬感和成就感，激發(fā)了全體學(xué)員參與學(xué)習(xí)的積極性，課堂氣氛自始至終非常熱烈，學(xué)員全情投入。帶著問題來，帶著方案回，收獲滿滿。

學(xué)員對(duì)孫老師這種體驗(yàn)式、實(shí)戰(zhàn)型、工具化培訓(xùn)給予了極高的評(píng)價(jià)。

部分課程

1.《532模式》

2.《贏在執(zhí)行》

3.《贏在開門紅》

授課剪影

【部分聘書】