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《卓越領導力修煉2023版》
幫助學員塑造高情商領導藝術,提升管理者非職權影響力和人格魅力,運用心理學原理對個體及組織行為進行管理,提高團隊工作績效,為企業降本增效,增強競爭力!
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非人管理團隊破繭?技術鍛造高績效組織(1天)
非人管理技術關鍵三因子,人性迥異沖突技術與—順人性,破繭目標與執行技術-效能性,鍛造高績效組織技術-協同性。
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《職業情商EQ與團隊管理》
在競爭激烈的工業4.0時代,管理者擁有良好的職業情商和團隊管理技巧可以增強員工歸屬感、提升心態績效和行為績效,充分發揮團隊優勢,實現企業的目標。
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《經理人高效溝通與卓越執行訓練營》2天版
溝通并不是一種本能,而是一種能力。也就是說,溝通不是人天生就具備的,而是在工作實踐中培養和訓練出來的。也有另外一種可能,即我們本來具備溝通的潛在能力,但因成長過程中的種種原因,這種潛在能力被壓抑住了。
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