《心流——情緒與壓力管理版權桌游》

課程以桌游視角切入職場情緒壓力管理的焦點話題，去倡導收獲心流的生活方式，延展你未曾設想的培訓維度，帶你走入全新的奇趣世界。

變革為生存，變通為發展（生物醫藥與醫療器械企業求“變”的市場競爭策略）

目標市場細分與市場特色的緊密融合更重要，營銷沒有顧問式商務更適合未來企業的市場，市場競爭策略來源于產品價值是核心本質。

《職業心態與幸福工作》

縮短新員工職業化時間；培養員工積極忠誠的職場態度；提升員工幸福感，降低主動離職率；讓員工更負責更敬業，提升工作質量。

PMP項目管理培訓大綱

豐富的模版、Checklist展示，有助于企業用于具體工作，課程設計根據業界最佳實踐和講師實際經驗而設計，避免陷入PMI-9大知識領域的理論介紹。

DOE（高級實驗設計）實戰訓練

掌握如何應用析因試驗從眾多影響因素中篩選找出影響輸出的主要因素，以最少的投入換取最大的收益。

如何成為職場“言值”達人——表達溝通技巧培訓課程大綱

理解職場協作與發展的核心規律；掌握自己溝通表達的基本特點；運用基礎核心規律，初步解決不同對象的溝通問題。

《工業地產項目管理之穿插施工管理要點及實戰案例》

針對項目實際情況及公司現有資源制定合理的全周期工程進度計劃和穿插施工計劃，以確保在保證項目質量的前提下，如何快速施工，穿插提效。

《標桿房企項目開發全流程管理核心解析及實戰案例》

熟悉房地產標桿企業流程管理體系及流程管理的方法，提高項目管理決策的科學性和客觀性，降低項目全流程開發風險，提升項目管理水平。

職場金話筒— 魅力演說與口才訓練（2天）

本課程通過職場演講全流程任務驅動，以工作坊的形式完成演講閉環，配場景，套工具，盯節點，抓關鍵，以點帶面，高效速成。

FMEA課程大綱

做好績效管理，提高執行力，實現業績突破

該課程特色是老師帶領學員深入剖析企業的績效管理問題，提出問題、分析問題，最終提出針對性的解決方案，邊學邊練，讓學員親身體會幾種績效管理方法在企業實踐中的應用，切實掌握全面績效管理模型，深具實操性。本課程突破性地完善和落實了績效管理戰略及績效管理模式的確立方法——將績效工具創造性地與企業實際情況相結合 ，并獨創性地運用頭腦風暴法等多種培訓方式在現場提取企業關鍵績效指標（KPI）,保證學員能夠“聽的懂

高效溝通技巧

《Excel在財務管理中的高級應用》

掌握重塑數據流的思路與方法，提高工作的整體運作效率，掌握財務工作中所需的Excel相關功能，函數和工具的使用方法。

《國有企業資本運作與產權交易實務》

項目后續管理，若資本運作項目在執行過程與預期有較大差異，非項目型資本運作的業務流程。

EXCEL在財務管理中的應用課綱（1-3天版）

掌握EXCEL在財務預測和財務管理中的運用，提高管理決策能力；獲得一套EXCEL財務工具包，工作中直接運用解決各類問題，提高工作效率。

TTT 培訓培訓師

掌握培訓師臺上基本功進行簡單知識點的講授，熟悉標準授課流程進行實際課堂教學，掌握各種教具在培訓課堂中的綜合運用。

職上談兵—職場魅力演說兵法（2天）

提高學員的公眾表達能力，提升演講自信，提高企業管理團隊的領導力，提升團隊工作績效，形成積極高效的溝通氛圍，促進企業文化正向發展及經營效益持續提高。

有話明說 — 邏輯思維與結構表達訓練（1-2天）

從而提高學員的思維水平及溝通效率，促進人際關系及工作績效正向發展，進而形成組織內部統一的溝通語言，提升團隊溝通效率及文化氛圍。

《角色轉變與職業生涯規劃》半天課程大綱

職業生涯規劃對大學生就業的重要性，我國大學生職業生涯規劃的現狀，職業生涯規劃的特征。

《員工思想與情緒管理》

釋放工作壓力，提高工作熱情；學會管理情緒和疏導工作壓力；加強團隊溝通與融合，塑造良好工作氛圍；貫徹和傳承企業文化，統一員工思想認知；激發員工熱愛生活，忠誠企業的主人翁精神。